»Najpogosteje se omenja Hrvaška, ki ima na tem področju bistveno boljšo zakonodajo tako za delavce kot za delodajalce.«
»Vztrajamo, da mora biti zakonodaja, ki neposredno posega v odnos delavec – delodajalec, pripravljena in usklajevana tripartitno, z obema socialnima partnerjema, torej tako delodajalci kot sindikati, in vlado.«
»Nezaslišano je, da se predlog reforme predstavlja kot nekaj dobrega za delavce in upokojence, saj je dober le za delodajalce.«
»Pri medkrajevnih prevozih velja uredba 561, evropska zakonodaja, ki dovoljuje takšen način. In to ni Slovenija nobena izjema, to je tudi v Evropi pri drugih. Kako je pa delavec na razpolago svojemu delodajalcu, je pa čisto stvar delodajalca in delavca, ki sprejme ali pa ne sprejme take pogodbe.«
Kliknite povezavo za prikaz izjav v želenem obdobju